walid
11-03-2013, بتوقيت غرينيتش 11:12 AM
http://www.samysoft.net/forumim/slam/fdgdfgd.gif
شــروط المسابقات والامتحان شاملات المهنية
لقـد حـددت القوانين السارية المفعول ومنها الأمر رقم 06-03 المؤرخ في 15 جويليـة 2014 المتضمن القانون الأساسي العام للوظيفة العمومية والمرسوم رقم 85-59 المؤرخ في 23 مـارس 1985 المتضمــن القانـون الأساسي النموذج مقترحي لعمال المؤسسات والإدارات العمومية خاصة منه المــادة 34 طرق التوظيف للالتحاق بمختلف الأسـلاك والرتـب وهـي: المسابقة على أساس الاختبار رائعات. ـ المسابقة على أساس الشهادات. ـ الامتحان شاملات أو الاختبار رائعات المهنية. ـ التسجيل في قائمة التأهيل والتأهيل المهني في بعض الأسلاك. ـ التوظيف المباشر من بين خريجي مؤسسات التكوين المتخصص.
كما بينت القوانين الخاصة طريقة التوظيف في كل سلك أو رتبة وشروط الالتحاق بها. وما يهمنا هنا هو التعرض إلى التوظيف عن طريق المسابقات والاختبار رائعات بصفة عامـة، مـن حيث النصوص التي تحكمها وكيفية تنظيمها وإجرائها، ويتعلق الأمر بـ : المسابقة على أساس الشهــــادة. ـ المسابقة على أساس الاختبار رائعات، سواء تعلق الأمر بالتوظيف الداخلي أو الخارجي. ـ المسابقة على أساس الامتحان شامل المهني. ـ المسابقة على أساس الاختبار رائع المهني.
الإطار القانوني لتنظيم المسابقات والامتحان شاملات والاختبار رائعات المهنية
يخضـع تنظيم مختلف المسابقات والاختبار رائعات إلى النصوص القانونيـة التاليـة:
ـ الأمر رقم 06-03 المؤرخ في 15 جويلية 2014 المتضمن القانون الأساسي العام للوظيفة العمومية
ـ المرسوم رقم 84-11 المؤرخ في 14 جانفي 1984 الذي يحدد اختصاص اللجان المتساوية الأعضاء وتشكيلها وتنظيمها وعملها
ـ المرسوم رقم 85-59 المؤرخ في 23 مارس 1985 المتضمن القانــون الأساسي النموذج مقترحي لعمال المؤسسات والإدارات العمومية، المواد 2 ، 11 ، 24.
ـ المرسوم التنفيذي رقم 90-49 المؤرخ في 06 فيفري 1990، المعدل والمتمم بالمرسوم التنفيذي رقم 94-401 المؤرخ في 19 نوفمبر 1994 والمرســــوم التنفيــذي رقم 05-168 المؤرخ في07 ماي2014 والمرسوم التنفيذي رقم 05-394 المؤرخ في09 أكتوبر2014.
ـ المرسـوم التنفيـذي رقم 95-126 المؤرخ في 29 أفريل 1995، المتعلق بإعداد ونشـر بعـض القرارات ذات الطابـع التنظيمـي أو الفـردي الخاصـة بوضعيـة الموظفيــن.
ـ المرسوم التنفيذي رقم 95-293 المؤرخ فـي 30 سبتمبـر 1995 المؤرخ المعدل والمتمـم، المتضمن النظام القانونـي الذي يحكـم: إطـار تنظيـم المسابقــات، الامتحان شاملــات والاختبــارات المهنيــة.قائمة المؤسسات العمومية للتكوين المتخصص المؤهلة لتنظيم المسابقات، الامتحان شاملات والاختبـارات المهنيـة.برامـج المسابقــات، الامتحان شاملـات والاختبــارات المهنيـة.
ـ المرسوم التنفيذي رقم 96-92 المـؤرخ في 03 مارس 1996 المتعلـق بتكويــن الموظفيــن وتحسيـن مستواهـم، المعـدل والمتمــم.
ـ المرسوم التنفيذي رقم : 2000-35 المؤرخ في 07 فيفري 2000 المتضمن القانون الأساســـي للمركز الوطني لتكوين إطارات التربية وتغيير تسميته إلى معهد وطني لتكويـن مستخدمــــي التربيـة وتحسيـن مستواهم، المعدل والمتمم بالمرســوم التنفيـــذي رقـم : 01-263 المـؤرخ في 18سبتمبر2001 والمرسوم التنفيذي رقم 05-169 المــؤرخ فـي 07مـاي2014.
ـ القرار الوزاري المشترك المؤرخ في 30أكتوبر2014، المعدل والمتمم للقرار الوزاري المشترك المـؤرخ في 29مارس1998 الذي يحـدد إطـار تنظيـم المسابقـات علـى أسـاس الاختبار رائعات والامتحان شاملات المهنيـة للالتحـاق بمختلـف الأسـلاك الخاصة بقطاع التربيـة الوطنيـة.
ـ القرار الوزاري المشترك المؤرخ في 30 أكتوبر 2014، يحدد قائمة المؤسسات العمومية للتكوين المتخصص المؤهلة لتنظيم إجراء المسابقات على أساس الاختبـارات والامتحان شاملـات المهنيـة للالتحـاق بمختلـــف الأسـلاك الخاصـة بقطـاع التربيـة الوطنيـة.
ـ القـرار الـوزاري المشتـرك المؤرخ في 06 نوفمبر 2014، يتمـم القـرار الـوزاري المشتـرك المؤرخ في 21 سبتمبر 2014 الذي يحدد برامج المسابقات على أسـاس الاختبـارات والامتحان شاملـات المهنيـة للالتحـاق بمختلـف الأسـلاك الخاصـة بقطـاع التربيـة الوطنيـة.
ـ التعليمـة الوزاريـة رقـم 13 المؤرخـة في 29 جوان 2004 المحددة لآجـال تنظيـم المسابقـات والاختبــــارات المهنيـــة.
ـ التعليمـة الوزاريـة المشتركـة رقم 08 المؤرخة في 10 أكتوبر 2004 المتعلقــة بكيفيــات تنظيم وإجراء المسابقـات، الامتحان شاملـات والاختبار رائعات المهنية.
ـ منشـور الإطار رقم 8/0.9 المـؤرخ في 02 جانفـي 1996 المتعلـق بالتسجيل على قوائم التأهيـل لمختلــف الرتــــب.
ـ مراسلـة المديريـة العامـة للوظيفـة العموميـــة رقـم 3673 المؤرخـة في 10 جويليـة 2014 المتعلقـــة بإضافــة بعـض المعاييـر للمشاركـة فـي بعـض المسابقـات.
http://www.samysoft.net/forumim/other/1/sdgsdfsdzer.gif
https://fbcdn-sphotos-d-a.akamaihd.net/hphotos-ak-ash4/482113_236967293114455_1193518507_n.png (http://www.dzbatna.com)
©المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى (http://www.dzbatna.com)©
شــروط المسابقات والامتحان شاملات المهنية
لقـد حـددت القوانين السارية المفعول ومنها الأمر رقم 06-03 المؤرخ في 15 جويليـة 2014 المتضمن القانون الأساسي العام للوظيفة العمومية والمرسوم رقم 85-59 المؤرخ في 23 مـارس 1985 المتضمــن القانـون الأساسي النموذج مقترحي لعمال المؤسسات والإدارات العمومية خاصة منه المــادة 34 طرق التوظيف للالتحاق بمختلف الأسـلاك والرتـب وهـي: المسابقة على أساس الاختبار رائعات. ـ المسابقة على أساس الشهادات. ـ الامتحان شاملات أو الاختبار رائعات المهنية. ـ التسجيل في قائمة التأهيل والتأهيل المهني في بعض الأسلاك. ـ التوظيف المباشر من بين خريجي مؤسسات التكوين المتخصص.
كما بينت القوانين الخاصة طريقة التوظيف في كل سلك أو رتبة وشروط الالتحاق بها. وما يهمنا هنا هو التعرض إلى التوظيف عن طريق المسابقات والاختبار رائعات بصفة عامـة، مـن حيث النصوص التي تحكمها وكيفية تنظيمها وإجرائها، ويتعلق الأمر بـ : المسابقة على أساس الشهــــادة. ـ المسابقة على أساس الاختبار رائعات، سواء تعلق الأمر بالتوظيف الداخلي أو الخارجي. ـ المسابقة على أساس الامتحان شامل المهني. ـ المسابقة على أساس الاختبار رائع المهني.
الإطار القانوني لتنظيم المسابقات والامتحان شاملات والاختبار رائعات المهنية
يخضـع تنظيم مختلف المسابقات والاختبار رائعات إلى النصوص القانونيـة التاليـة:
ـ الأمر رقم 06-03 المؤرخ في 15 جويلية 2014 المتضمن القانون الأساسي العام للوظيفة العمومية
ـ المرسوم رقم 84-11 المؤرخ في 14 جانفي 1984 الذي يحدد اختصاص اللجان المتساوية الأعضاء وتشكيلها وتنظيمها وعملها
ـ المرسوم رقم 85-59 المؤرخ في 23 مارس 1985 المتضمن القانــون الأساسي النموذج مقترحي لعمال المؤسسات والإدارات العمومية، المواد 2 ، 11 ، 24.
ـ المرسوم التنفيذي رقم 90-49 المؤرخ في 06 فيفري 1990، المعدل والمتمم بالمرسوم التنفيذي رقم 94-401 المؤرخ في 19 نوفمبر 1994 والمرســــوم التنفيــذي رقم 05-168 المؤرخ في07 ماي2014 والمرسوم التنفيذي رقم 05-394 المؤرخ في09 أكتوبر2014.
ـ المرسـوم التنفيـذي رقم 95-126 المؤرخ في 29 أفريل 1995، المتعلق بإعداد ونشـر بعـض القرارات ذات الطابـع التنظيمـي أو الفـردي الخاصـة بوضعيـة الموظفيــن.
ـ المرسوم التنفيذي رقم 95-293 المؤرخ فـي 30 سبتمبـر 1995 المؤرخ المعدل والمتمـم، المتضمن النظام القانونـي الذي يحكـم: إطـار تنظيـم المسابقــات، الامتحان شاملــات والاختبــارات المهنيــة.قائمة المؤسسات العمومية للتكوين المتخصص المؤهلة لتنظيم المسابقات، الامتحان شاملات والاختبـارات المهنيـة.برامـج المسابقــات، الامتحان شاملـات والاختبــارات المهنيـة.
ـ المرسوم التنفيذي رقم 96-92 المـؤرخ في 03 مارس 1996 المتعلـق بتكويــن الموظفيــن وتحسيـن مستواهـم، المعـدل والمتمــم.
ـ المرسوم التنفيذي رقم : 2000-35 المؤرخ في 07 فيفري 2000 المتضمن القانون الأساســـي للمركز الوطني لتكوين إطارات التربية وتغيير تسميته إلى معهد وطني لتكويـن مستخدمــــي التربيـة وتحسيـن مستواهم، المعدل والمتمم بالمرســوم التنفيـــذي رقـم : 01-263 المـؤرخ في 18سبتمبر2001 والمرسوم التنفيذي رقم 05-169 المــؤرخ فـي 07مـاي2014.
ـ القرار الوزاري المشترك المؤرخ في 30أكتوبر2014، المعدل والمتمم للقرار الوزاري المشترك المـؤرخ في 29مارس1998 الذي يحـدد إطـار تنظيـم المسابقـات علـى أسـاس الاختبار رائعات والامتحان شاملات المهنيـة للالتحـاق بمختلـف الأسـلاك الخاصة بقطاع التربيـة الوطنيـة.
ـ القرار الوزاري المشترك المؤرخ في 30 أكتوبر 2014، يحدد قائمة المؤسسات العمومية للتكوين المتخصص المؤهلة لتنظيم إجراء المسابقات على أساس الاختبـارات والامتحان شاملـات المهنيـة للالتحـاق بمختلـــف الأسـلاك الخاصـة بقطـاع التربيـة الوطنيـة.
ـ القـرار الـوزاري المشتـرك المؤرخ في 06 نوفمبر 2014، يتمـم القـرار الـوزاري المشتـرك المؤرخ في 21 سبتمبر 2014 الذي يحدد برامج المسابقات على أسـاس الاختبـارات والامتحان شاملـات المهنيـة للالتحـاق بمختلـف الأسـلاك الخاصـة بقطـاع التربيـة الوطنيـة.
ـ التعليمـة الوزاريـة رقـم 13 المؤرخـة في 29 جوان 2004 المحددة لآجـال تنظيـم المسابقـات والاختبــــارات المهنيـــة.
ـ التعليمـة الوزاريـة المشتركـة رقم 08 المؤرخة في 10 أكتوبر 2004 المتعلقــة بكيفيــات تنظيم وإجراء المسابقـات، الامتحان شاملـات والاختبار رائعات المهنية.
ـ منشـور الإطار رقم 8/0.9 المـؤرخ في 02 جانفـي 1996 المتعلـق بالتسجيل على قوائم التأهيـل لمختلــف الرتــــب.
ـ مراسلـة المديريـة العامـة للوظيفـة العموميـــة رقـم 3673 المؤرخـة في 10 جويليـة 2014 المتعلقـــة بإضافــة بعـض المعاييـر للمشاركـة فـي بعـض المسابقـات.
http://www.samysoft.net/forumim/other/1/sdgsdfsdzer.gif
https://fbcdn-sphotos-d-a.akamaihd.net/hphotos-ak-ash4/482113_236967293114455_1193518507_n.png (http://www.dzbatna.com)
©المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى (http://www.dzbatna.com)©
